ENGIE – Talents
RH. Anticiper les métiers de demain, préparer le personnel à diriger dans un monde en évolution rapide et en changement constant.
RH. Anticiper les métiers de demain, préparer le personnel à diriger dans un monde en évolution rapide et en changement constant.
RH. ENGIE University et ENGIE People Lab, partenaires de Paris Pionnières, ont accompagné 10 femmes d’ENGIE dans leur projet d’intrapreneuriat. Un distributeur de produits bio dans les gares, une gouvernante numérique, un service de déco clé en main… Découverte de ces femmes et de leur projet innovant.
Événement. SUEZ signe avec ses partenaires la Charte d’excellence circulaire et solidaire du centre de valorisation énergétique.
RH. Au sein de la Direction de la Communication et de la Marque, définition des rôles et missions de chaque service, et mise en avant des axes de travail prioritaires pour 2018.
Convictions. Leader du développement immobilier, Kaufman & Broad parraine deux classes de la 6e à la 4e dans les écoles Espérance Banlieues. Les Éditions Stratégiques ont conçu plusieurs films thématiques ainsi que la newsletter Pour demain décrivant la vie quotidienne de ces établissements d’Asnières et Montfermeil et leurs méthodes pédagogiques alternatives portées par le groupe Kaufman & Broad.
Digital. SUEZ initie #essentiel, sa nouvelle newsletter digitale interne. Destinée dans un premier temps aux collaborateurs d’Ile-de-France du groupe, cette lettre hebdomadaire a été mise à disposition des 7 territoires administratifs de SUEZ en France de façon à ce qu’ils y déclinent leurs infos régionales.